Rekruiter (m/w/d) in Vollzeit

Ihre Aufgaben:

Als zentrale Schnittstelle zwischen den Bewerbern, unseren Fachbereichen und den Geschäftsstellen sind Sie für die Organisation der Arbeitsabläufe weitgehend selbst verantwortlich. In Ihre Zuständigkeit fällt die Koordination und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses:

• Sie stimmen die Anforderungsprofile mit unseren Fachbereichen/Geschäftsstellen ab
• Sie gestalten ansprechende Ausschreibungen und veröffentlichen diese passgenau auf adäquaten Portalen
• Sie bereiten die entsprechenden Socialmedia Posts für unsere Marketing-Abteilung vor
• Sie treffen eine qualifizierte Vorauswahl von Kandidaten (m/w/d)
• Gegenüber Bewerbern (m/w/d) tragen Sie unser freundliches Geschicht nach außen und kommunizieren verbindlich und kompetent
• Sie koordinieren alles rund um die Interview-Termine
• Sie unterstützen uns dabei, den Rekruiting-Prozess ständig zu verbessern              

Was Sie mitbringen:

• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im zielgruppenbasierten Rekruiting und Personalmarketing
• Professioneller Umgang in sozialen Netzwerken und sichere Anwendung von Rekruiting- und IT-Tools
• Hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
• Starke Persönlichkeit, die geprägt ist durch Verbindlichkeit, Offenheit, Überzeugungskraft und Empathie
• Gutes Urteilsvermögen, freundliches und sicheres Auftreten sowie absolute Verschwiegenheit, Fairness und Wertschätzung im Umgang mit Menschen
• Ausgeprägte Teamfähigkeit              

Was wir Ihnen bieten:

• Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit viel Entscheidungsfreiheit
• Ein Team, in dem die Zusammenarbeit Spaß macht
• Unbefristeten Arbeitsvertrag
• 13. Monatsgehalt
• Umfassende Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
• JobRad als Gehaltsextra

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum  – bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@suregmbh.de

SURE Personalmanagement GmbH
Dreimühlengasse 4
74523 Schwäbisch Hall

Telefon: 0791 9516597-3

Ansprechpartnerin: Lucie Schweikert
bewerbung@suregmbh.de

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